Datenschutz
Diese datenschutzrechtliche Einwilligungserklärung beschreibt, wie Ihre Daten erfasst und genutzt werden und welche Wahlmöglichkeiten Sie im Zusammenhang mit persönlichen Daten haben.
JOBMATCH.ME GmbH erfasst persönliche Daten über Sie und nutzten diese Informationen, um Sie mit möglichst passenden Arbeitgebern bzw. Arbeitsuchenden in Kontakt zu bringen und Ihnen weitere Produkte und Dienstleistungen anzubieten. Diese datenschutzrechtliche Einwilligungserklärung beschreibt, wie Ihre Daten erfasst und genutzt werden und welche Wahlmöglichkeiten Sie im Zusammenhang mit persönlichen Daten haben.
Wir empfehlen, dass Sie die vollständige datenschutzrechtliche Einwilligungserklärung lesen, die ausführliche Informationen zu unseren Datenschutzverfahren enthält. Eine Einwilligung in diese datenschutzrechtliche Einwilligungserklärung ist Voraussetzung für die Nutzung der Produkte und Dienstleistungen von JOBMATCH.ME.
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JOBMATCH.ME ist nicht verantwortlich für Datenschutzrichtlinien, Einwilligungserklärungen oder -verfahren von Werbenetzwerken, anderen Websites und Drittparteien mit denen wir zusammenarbeiten, um Ihnen personalisierte Dienstleistungen zu bieten oder die über unsere Websites oder Anwendungen auf Ihre Daten zugreifen.
Wir sammeln Informationen über Sie, wenn Sie JOBMATCH.ME nutzen. Wir sammeln Informationen direkt von Ihnen, z.B. Ihre Kontaktinformationen und Ihre Profilinformationen. Wir sammeln diese Daten um Sie mit möglichst passenden Arbeitgebern bzw. Arbeitsuchenden in Kontakt zu bringen und Ihnen weitere Produkte und Dienstleistungen anzubieten.
Außerdem erfassen wir automatisch Informationen über Ihr Nutzungsverhalten und Ihre Interaktion mit JOBMATCH.ME und wir registrieren Ihre demografischen Daten sowie Daten zu Ihrem Computer oder Mobilgerät. Diese dienen dazu, die Nutzererfahrung und unseren Service so gut wie möglich für Sie zu gestalten.
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Möglicherweise erfassen wir auch Informationen über Sie von Dritten, um Ihre Nutzung unserer Dienstleistungen weiter zu personalisieren und zu verbessern.
Sie sollten bei JOBMATCH.ME keine besonders vertraulichen und persönlichen Informationen übermitteln oder veröffentlichen, die für die Begründung eines Arbeitsverhältnisses irrelevant sind. Hierzu zählen insbesondere Angaben zur Rasse oder ethnischen Herkunft, zu politischen Meinungen, religiösen oder philosophischen Überzeugungen, zu Mitgliedschaften in einer Gewerkschaft oder politischen Partei, zur körperlichen oder geistigen Gesundheit oder zum Sexualleben. Solche Informationen werden von JOBMATCH.ME auch nicht aktiv angefragt.
Wir nutzen die gesammelten Informationen über Sie, um die angebotenen Produkte und Dienstleistungen bereitzustellen, auf Sie einzugehen und unsere Websites und Anwendungen zu betreiben und zu verbessern. Zu unseren Dienstleistungen gehört Ihnen personalisierte Inhalte anzuzeigen sowie auf Internetseiten von JOBMATCH.ME oder von Websites nicht mit JOBMATCH.ME gesellschaftsrechtlich verbundener Unternehmen, mit denen wir eine geschäftliche Beziehung unterhalten, Werbung anzuzeigen. Wir verwenden Ihre Daten möglicherweise auch, um Sie über Aktualisierungen bei JOBMATCH.ME zu informieren, Umfragen durchzuführen oder Ihnen informative oder dienstleistungsbezogene Informationen bereitzustellen, einschließlich wichtiger Sicherheitsaktualisierungen.
Wir geben die Informationen an Arbeitgeber bzw. Arbeitsuchende weiter um sie in Kontakt zu bringen. Außerdem verwenden wir Ihre Daten ggf., um Sie bezüglich weiterer Produkte und Dienstleistungen zu kontaktieren.
Wir teilen Ihre Informationen möglicherweise mit Dritten, die uns bei der Bereitstellung unserer Produkte und Dienstleistungen unterstützen. Diese Drittparteien dürfen Ihre Informationen nicht zu anderen Zwecken nutzen.
Wir geben Informationen, die wir von anderen Websites gesammelt haben, möglicherweise an Dritte weiter. Außerdem legen wir Daten offen, wenn dies gesetzlich verlangt wird. Wir übermitteln solche Informationen möglicherweise an Dritte bzw. legen sie diesen gegenüber offen, die einige oder alle Teile des Geschäfts von JOBMATCH.ME erwerben.
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Wenn Sie Ihre persönlichen Daten löschen, behalten wir Protokolle und nicht personenbezogene Informationen über Ihre Aktivitäten bei JOBMATCH.ME bei. Außerdem behalten wir eine Archivkopie Ihrer Informationen bei, auf die Sie und Drittparteien im Internet nicht zugreifen können. Wenn zuvor von Dritten über JOBMATCH.ME auf Ihre persönlichen Daten zugegriffen wurde, können wir die Daten von deren Systemen nicht löschen.
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Wir nutzen als AdWords-Kunde ferner das Google Conversion Tracking, einen Analysedienst der Google Inc. (1600 Amphitheatre Parkway, Mountain View, CA 94043, USA; „Google“). Dabei wird von Google Adwords ein Cookie auf Ihrem Rechner gesetzt („Conversion Cookie“), sofern Sie über eine Google-Anzeige auf unsere Webseite gelangt sind. Diese Cookies verlieren nach 30 Tagen ihre Gültigkeit und dienen nicht der persönlichen Identifizierung. Besuchen Sie bestimmte Seiten von uns und das Cookie ist noch nicht abgelaufen, können wir und Google erkennen, dass jemand auf die Jobangebote geklickt hat und so zu unserer Seite weitergeleitet wurde. Jeder AdWords-Kunde erhält ein anderes Cookie. Cookies können somit nicht über die Webseiten von AdWords-Kunden nachverfolgt werden. Die mithilfe des Conversion-Cookies eingeholten Informationen dienen dazu, Conversion-Statistiken für AdWords-Kunden zu erstellen, die sich für Conversion-Tracking entschieden haben. Die AdWords-Kunden erfahren die Gesamtanzahl der Nutzer, die auf ihre Jobangebote geklickt haben und zu einer mit einem Conversion-Tracking-Tag versehenen Seite weitergeleitet wurden. Sie erhalten jedoch keine Informationen, mit denen sich Nutzer persönlich identifizieren lassen. Wenn Sie nicht an dem Tracking-Verfahren teilnehmen möchten, können Sie auch das hierfür erforderliche Setzen eines Cookies ablehnen – etwa per Browser-Einstellung, die das automatische Setzen von Cookies generell deaktiviert. Sie können Cookies für Conversion-Tracking auch deaktivieren, indem Sie Ihren Browser so einstellen, dass Cookies von der Domain „googleadservices.com“ blockiert werden.
Wenn Sie über ein mobiles Endgerät (z.B. Smartphone oder Tablet) unsere Seite besuchen, können Sie über diesen Link dem Einsatz von Google Analytics für die Zukunft widersprechen. Durch die Aktivierung des Links setzen wir in Ihrem Browser ein Cookie, welches uns signalisiert, den Einsatz von Google Analytics für Ihr Endgerät zu unterbinden. Bitte beachten Sie, dass der Widerspruch erneut von Ihnen durchgeführt werden muss, sofern Sie die Cookies in Ihrem Browser entfernen.
Wir nutzen die Remarketing Technologie der Google Inc. (1600 Amphitheatre Parkway, Mountain View, CA 94043, USA; „Google“). Durch diese Technologie werden Nutzer, die unsere Internetseiten und Onlinedienste bereits besucht und sich für das Angebot interessiert haben, durch zielgerichtete Werbung auf den Seiten des Google Partner Netzwerks erneut angesprochen. Die Einblendung der Werbung erfolgt durch den Einsatz von Cookies, das sind kleine Textdateien, die auf dem Computer des Nutzers gespeichert werden. Mit Hilfe der Textdateien kann das Nutzerverhalten beim Besuch der Website analysiert und anschließend für gezielte Produktempfehlungen und interessenbasierte Werbung genutzt werden.
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Mit Ihrer Einwilligung, welche Sie wie folgte erteilt haben„Ich bin mit der Verwendung des Besucheraktions-Pixels von Facebook einverstanden“ setzen wir innerhalb unseres Internetauftritts den “Besucheraktions-Pixel” der Facebook Inc. (1601 S. California Ave, Palo Alto, CA 94304, USA; “Facebook”) ein. So kann das Verhalten von Nutzern nachverfolgt werden, nachdem diese durch Klick auf eine Facebook-Werbeanzeige auf die Website des Anbieters weitergeleitet wurden. Dieses Verfahren dient dazu, die Wirksamkeit der Facebook-Werbeanzeigen für statistische und Marktforschungszwecke auszuwerten und kann dazu beitragen, zukünftige Werbemaßnahmen zu optimieren.Die erhobenen Daten sind für uns anonym, bieten uns also keine Rückschlüsse auf die Identität der Nutzer. Allerdings werden die Daten von Facebook gespeichert und verarbeitet, sodass eine Verbindung zum jeweiligen Nutzerprofil möglich ist und Facebook die Daten für eigene Werbezwecke, entsprechend der Facebook- Datenverwendungsrichtlinie (https://www.facebook.com/about/privacy/) verwenden kann.Alternativ können Sie die Remarketing-Funktion „Custom Audiences“ unter https://www.facebook.com/settings/?tab=ads#= deaktivieren. Hierfür müssen Sie bei Facebook angemeldet sein. Sie können Facebook sowie dessen Partnern das Schalten von Werbeanzeigen auf und außerhalb von Facebook ermöglichen. Es kann ferner zu diesen Zwecken ein Cookie auf Ihrem Rechner gespeichert werden.Eine Einwilligung in den Einsatz des Besucheraktions-Pixels darf nur von Nutzern, die älter als 13 Jahre alt sind, erklärt werden. Falls Sie jünger sind, bitten wir Sie, Ihre Erziehungsberechtigten um Erlaubnis zu fragen.
Diese Website verwendet Mouseflow, ein Webanalyse-Tool der Mouseflow ApS, Flaesketorvet 68, 1711 Kopenhagen, Dänemark, um zufällig ausgewählte einzelne Besuche (nur mit anonymisierter IP-Adresse) aufzuzeichnen. So entsteht ein Protokoll der Mausbewegungen und Klicks mit der Absicht einzelne Website-Besuche stichprobenartig abzuspielen und potentielle Verbesserungen für die Website daraus abzuleiten. Die Informationen sind nicht personenbezogen und werden nicht weitergegeben. Wenn Sie eine Aufzeichnung nicht wünschen, können Sie diese auf allen Websites die Mouseflow einsetzen, unter dem folgenden Link deaktivieren: https://mouseflow.com/de/opt-out/
Wenn Sie die JobMatcheMe-Seiten über ein mobiles Endgerät nutzen, stimmen Sie zu, dass Informationen zu Ihrer Nutzung der JobMatcheMe-Seiten über Ihr mobiles Endgerät und den Betreiber, unter anderem Informationen zu Ihrem mobilen Endgerät, Ihren Betreiber, oder Ihren Aufenthaltsort, gegebenenfalls an uns übermittelt werden.
Indem Sie als Arbeitnehmer Dienste nutzen, um per Anruf oder SMS informiert oder kontaktiert zu werden, stimmen Sie zu, dass die in Ihrem Konto bei JOBMATCH.ME hinterlegte (Mobil-)Rufnummer zu diesem Zweck verwendet werden darf. Diese Erlaubnis schließt ein, dass von Ihnen ausgewählte Arbeitgeber Sie ebenfalls mittels dieser Rufnummer kontaktieren dürfen. Für die mögliche Speicherung Ihrer Kontaktdaten durch Arbeitgeber gelten die Datenschutzbestimmungen des jeweiligen Arbeitgebers.
JobMatchMe wird Sie ggf. per E-Mail kontaktieren, um Sie dazu einzuladen, den Service und/oder die Produkte zu bewerten, den/die Sie von uns erhalten haben, um Ihr Feedback einzuholen und unsere Produkte zu verbessern (der „Zweck“). Da wir für das Einholen von Kundenfeedback mit einem externen Unternehmen, Trustpilot A/S („Trustpilot“), zusammenarbeiten, werden wir zu diesem Zweck Ihren Namen, Ihre E-Mail-Adresse sowie Ihre Referenznummer mit Trustpilot teilen. Wenn Sie mehr darüber erfahren möchten, wie Trustpilot Ihre Daten verarbeitet, können Sie hier die Datenschutzerklärung des Unternehmens einsehen.
Sie haben das Recht jederzeit Auskunft über die zu seiner Person bei JOBMATCH.ME gespeicherten Daten, deren Herkunft, den Zweck der Speicherung und den Empfänger, an den die Daten weitergegeben werden, zu verlangen. Diese Auskunft ist unentgeltlich und wird in Textform erteilt.
Für das Auskunftsverlangen genügt eine E-Mail.
Die E-Mail ist zu richten an hallo@jobmatch.me. Der User kann sein Auskunftsverlangen auch schriftlich senden an JOBMATCH.ME GmbH, Zirkusweg 2, 20359 Hamburg, Deutschland.
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